기업 및 사업주 전문 노무서비스

급변하는 노동환경 속에서 기업이 직면하는
노무 문제에 대한 해결책을 제시합니다.

풍부한 실무 경험과 깊이 있는 법률 지식을 통해
사업주의 권익 보호와 분쟁 예방에 최선을 다하고 있습니다.

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주요 업무분야

서비스 의뢰 기업이 임직원 급여 및 상여를 지급하기 위하여 발생되는 계산에서 수반되는 업무를 대행합니다

  • 4대보험, 근로소득세 관리
  • 기업의 행정적 부담 감소
  • 일자리 안정자금 신청
  • 최저임금 준수 점검
  • 퇴직금 산정 및 지급 기준 수립

복잡해지고 전문화되어가는 기업의 인사노무에 대해 전략적이고 전문적인 지도와 상담을 수행합니다.

  • 근로계약서 작성 및 검토
  • 취업규칙 제정 개정 및 신고
  • 임금체계 설계 및 개선
  • 근로시간 제도 도입 및 운영
  • 휴가·휴직 제도 설계
  • 개별사건 대응
  • 법정 의무교육
  • 고용장려금

기업에서 놓치고 있는 고용장려금 제도를 안내하고 지원금 신청을 도와드립니다.

  • 고용창출창려금
  • 고용촉진장려금
  • 고용유지지원금
  • 고용안전장려금
  • 워라밸일자리 장려금
  • 일/가정 양립 환경개선지원 장려금
  • 출산육아기 고용안전지원 장려금

기업 경영의 경제적 효율성을 극대화하기 위해 기업규정과 인정 네트워크를 기업의 전략과 성장에 맞추어 재설계합니다.

  • 직무분석 및 직무평가
  • 평가제도 설계(KPI 도출)
  • 보상제도 설계
  • 저성과자, 비정규직 관리
  • 퇴직자 지원 등
Contact

일회성 해결이 아니라
장기적 관점에서 문제 예방을 돕습니다

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